注意：使用電動調(diào)節(jié)閥的前提是被測液體必須是導電的，不能低于閾值。電導率低于閾值會產(chǎn)生測量誤差直至不能使用，超過閾值即使變化也可以測量，示值誤差變化不大。使用時還取決于傳感器和轉(zhuǎn)換器間流量信號線長度及其分布電容，制造廠使用說明書中通常規(guī)定電導率相對應的信號線長度。非接觸電容耦合大面積電極的儀表則可測電導率低至5×10-8S/cm的液體。工業(yè)用水及其水溶液、酸、堿、鹽液等，使用都不存在問題。石油制品和有機溶劑電導率過低就不能使用。從資料上查到有些純液或水溶液電導率低，認為不能使用，然而實際工作中會遇到因含有雜質(zhì)而能使用的實例。對于水溶液，資料中的電導率是用純水配比在實驗室測得的，實際使用的水溶液可能用工業(yè)用水配比，電導率將比查得的要高，也有利于流量測量。實際應用的液體電導率最好要比儀表制造廠規(guī)定的閾值至少大一個數(shù)量級

這即是方針的體系性。公司方針、局部方針和職工方針，表現(xiàn)了方針的層級聯(lián)絡。
所以方針有必要合成，以求更詳細、操作性強。公司方針明晰了，實行力才有了行進的方向，而不是象盲人騎馬，走到哪算哪；公司方針明晰了，不一樣的職能局部、不一樣的職工在作業(yè)中才干構(gòu)成一股合力，從而十分好地表現(xiàn)常識與技術(shù)的聚合效果，從而十分好地促進方針的到達。
二、增強結(jié)合協(xié)作，做好實行力的保證。 結(jié)合協(xié)作是一種出色的職業(yè)道德。
但每個人由于在公司中所尋求的利益上的誤差和自身素質(zhì)的不一樣，并必定都能做到這一點。這就需求公司創(chuàng)造培育一種結(jié)合協(xié)作的環(huán)境。
怎樣做到這一點。我覺可以從以下幾個方面下手：一是要樹立一種夸姣的愿景，讓職工看到公司開展的出路和方向，為一同的斗爭方針而盡力。